سرآمد انتخاب هوشمندانه

وین رونی در ۴۰ سالگی سوپرگل تاریخ‌سازش را تکرار کرد! / گل استثنایی در 40 سالگی/ فیلم

شورای عالی کار با حضور نمایندگان کارگران، کارفرمایان و دولت، دستمزد را با در نظر گرفتن نرخ تورم و قانون کار تعیین می‌کند.

تهران - طی حکمی از سوی وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، ترکیب اعضای شورای عالی کار تعیین و ابلاغ شد. این شورا که مسئولیت تعیین حداقل دستمزد کارگران در هر سال را بر عهده دارد، با حضور نمایندگان دولت، کارفرمایان و کارگران فعالیت خواهد کرد.

ترکیب جدید شورای عالی کار

بر اساس حکم ابلاغی، ترکیب اعضای شورای عالی کار شامل نمایندگانی از وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، سازمان برنامه و بودجه، وزارت امور اقتصادی و دارایی و همچنین نمایندگانی از جامعه کارفرمایی و تشکل‌های کارگری خواهد بود. این شورا نقش حیاتی در تنظیم روابط کار و تامین منافع طرفین ذینفع ایفا می‌کند.

اهداف و وظایف شورا

وظایف اصلی شورای عالی کار به طور عمده بر تدوین و تصویب آیین‌نامه‌ها و دستورالعمل‌های مرتبط با قانون کار، تعیین حداقل دستمزد سالانه، و بررسی و تصویب موارد اختلافی میان کارگران و کارفرمایان متمرکز است. این تصمیمات بر وضعیت معیشتی میلیون‌ها کارگر در سراسر کشور تاثیر مستقیم دارد.

اهمیت تعیین حداقل دستمزد

فرآیند تعیین حداقل دستمزد سالانه یکی از مهمترین وظایف این شورا محسوب می‌شود. در این فرآیند، عواملی چون نرخ تورم، سبد معیشت خانوار، و وضعیت اقتصادی کشور مورد بررسی قرار گرفته و در نهایت با توافق اعضا، میزان افزایش دستمزدها تعیین می‌گردد. حضور فعال نمایندگان کارگران و کارفرمایان در این مذاکرات، رویکردی مبتنی بر سه جانبه‌گرایی را تضمین می‌کند.

انتظار می‌رود با آغاز به کار ترکیب جدید شورای عالی کار، مذاکرات مربوط به تعیین دستمزد سال آینده با رویکردی کارشناسانه و با در نظر گرفتن منافع تمامی اقشار جامعه کارگری و تولیدی پیگیری شود.

ارسال نظر