سرآمد انتخاب هوشمندانه

انفجار در نیمکت پرسپولیس: اعتراض جنجالی سروش رفیعی به تعویض زودهنگام لو رفت!

اوسمار ویه‌را سروش رفیعی را در دیدار تدارکاتی پرسپولیس تعویض کرد

تغییرات تاکتیکی و تعویض بحث‌برانگیز سروش رفیعی در دیدار تدارکاتی تیم فوتبال پرسپولیس مقابل خیبر، با واکنش این بازیکن همراه شد و توجه رسانه‌ها و هواداران را به خود جلب کرد.

تغییرات تاکتیکی اوسمار؛ از تعویض تا تغییر سیستم

در اواسط نیمه دوم دیدار پرسپولیس و خیبر، اوسمار ویه‌را، سرمربی سرخپوشان، برای جبران گل خورده و ایجاد تحول در روند بازی، دست به تغییرات همزمان در ترکیب تیم زد. در این راستا، سروش رفیعی و بیفومای ناآماده از زمین خارج و اوستون اورونوف و امیرحسین محمودی وارد میدان شدند. همزمان با این تعویض‌ها، سیستم بازی پرسپولیس نیز به ۴-۱-۳-۲ تغییر یافت و با ایجاد یک لوزی در خط میانی، برنامه‌های جدید تاکتیکی برای فشار بر دروازه حریف به اجرا گذاشته شد.

با این حال، تنها دقایقی پس از اعمال این تغییرات، تیم خیبر موفق به زدن گل دوم خود شد و این ایده‌های تاکتیکی سرمربی پرسپولیس، به دلیل عملکرد بازیکنان حاضر در زمین، به نتیجه مطلوب نرسید. تحلیلگران معتقدند که شاید حضور محمودی از ابتدای بازی و ابقای رفیعی در میدان می‌توانست به نمایش بهتر پرسپولیس کمک کند.

نارضایتی رفیعی از تعویض و گفت‌وگوی حاشیه‌ای

لحظه بالا رفتن تابلوی تعویض برای خروج سروش رفیعی از زمین، نشانه‌های ناراحتی به وضوح در چهره این هافبک پرسپولیس نمایان بود. او پس از ترک میدان و در مسیر نیمکت، با یکی از مربیان تیم به گفت‌وگو پرداخت. تصاویر تلویزیونی لحظاتی از این مکالمه را ثبت کردند که در آن رفیعی با حالتی معترض، مطالبی را مطرح می‌کرد.

اگرچه محتوای دقیق این گفت‌وگوی کوتاه مشخص نیست، اما به نظر می‌رسد که او از تصمیم سرمربی برای تعویض خود خرسند نبوده است. این نارضایتی تا لحظه نشستن او روی نیمکت و حتی پس از آن نیز در چهره و حرکات این بازیکن قابل مشاهده بود.

رابطه ویه‌را و رفیعی؛ فراتر از یک تعویض

با وجود حواشی پیش‌آمده در این دیدار، رابطه میان سروش رفیعی و اوسمار ویه‌را، سرمربی پرسپولیس، همواره نزدیک و صمیمانه بوده است. این رابطه فراتر از سخت‌گیری‌های معمول یک سرمربی نسبت به بازیکن خود است و علی‌رغم دشواری‌های موجود، این دو همواره با رویکردی مثبت و توأم با احترام متقابل با یکدیگر برخورد کرده‌اند.

ارسال نظر