چرا کارگران ۱۰ برابر کارمندان عیدی میگیرند؟ افشاگری تکاندهنده!
کارزار اینترنتی برای افزایش عیدی کارگران و کارمندان با توجه به هزینههای زندگی به راه افتاد.
با نزدیک شدن به ماههای پایانی سال ۱۴۰۴، اعلام جزئیات عیدی مشمولان قانون کار، بار دیگر موضوع اختلاف میان دو گروه بزرگ دریافتکنندگان، یعنی کارگران و کارمندان، را برجسته کرده است.
تفاوت چشمگیر در میزان عیدی کارگران
امسال طبق بخشنامههای صادر شده، کارگران رقمی بین ۲۰ تا ۳۱ میلیون تومان دریافت میکنند. این مبلغ نسبت به سال گذشته جهش محسوسی داشته و توجه بسیاری از فعالان بازار کار را به خود جلب کرده است.
بررسی دادههای سال گذشته نشان میدهد که کف عیدی سال ۱۴۰۳ حدود ۱۴ میلیون و ۳۲۳ هزار تومان و سقف آن ۲۱ میلیون و ۴۸۵ هزار تومان بود. بنابراین، افزایش حدود ۷ میلیون تومان در حداقل و ۱۰ میلیون تومان در حداکثر عیدی، عملاً کارگران را در موقعیتی متفاوت از سال قبل قرار داده است. پرداخت این مبالغ از بهمن ماه آغاز شده و تا نیمه اسفند ادامه خواهد داشت.
مطالبه کارمندان برای افزایش عیدی
در سوی دیگر، پرونده عیدی کارمندان دولت روندی متفاوت را طی میکند. در روزهای اخیر، بیش از ۱۰۵ هزار کارمند با امضای کارزاری اینترنتی خواستار آن شدهاند که عیدی آنان مشابه کارگران و بر اساس فرمول ۶۰ تا ۹۰ روز مزد تعیین شود.
در متن این کارزار اشاره شده است که «پرداخت مبلغ ثابت، فاصله چشمگیری با هزینههای واقعی زندگی دارد و نیازمند بازنگری فوری است.» این درخواست در حالی مطرح شده که سال گذشته عیدی کارمندان تنها سه میلیون تومان تعیین شده بود؛ رقمی شامل ۸۴۰ هزار تومان حق عائلهمندی و ۳۶۰ هزار تومان برای هر فرزند.
این فاصله قابل توجه با ارقام عیدی کارگران، عامل اصلی شکلگیری موج جدید مطالبهگری عنوان شده است.
زمان اعلام و پرداخت عیدی کارمندان
رقم قطعی عیدی کارمندان و بازنشستگان برای سال ۱۴۰۴ در جلسه آینده هیئت وزیران مشخص خواهد شد و مطابق برنامه، پرداختها تا نیمه نخست اسفندماه انجام میشود.